达内培训讲师工资高吗

达内培训讲师的工资 相对较高,具体薪资构成包括基本工资、绩效奖金、课时费、带教收益以及其他津贴。以下是具体的薪资情况:

基本工资

讲师的基本工资根据等级划分,等级越高工资越高。例如,新毕业的大学生和研究生起始薪资相对较高,具体数额依据岗位而定。

绩效奖金

员工的绩效会影响绩效奖金的多少,表现优秀的员工可以获得更高的奖金。

课时费

兼职教师按课时量计算工资,全职教师除了基本工资外,还有课时费。

带教收益

高级讲师可以通过带教获得额外收益,这也是薪资的一部分。

其他津贴

可能包括餐补、交通补贴、节日补贴等。

福利

达内提供五险一金、带薪年假、法定节假日休息、员工生日礼物、季度奖金、年终奖金以及带薪培训等福利。

晋升机制

表现优秀的讲师可以获得晋升和额外奖励,晋升渠道明确。

总体来说,达内培训讲师的薪资待遇在同行业中属于较好的水平,具体薪资会根据个人的能力、工作年限以及岗位等级而定。对于高校毕业及研究生硕士生,达内教育提供的薪资会更高,并且还有丰富的福利和奖金。