景观设计岗转管理岗

从景观设计岗位转到管理岗位，可以遵循以下步骤和建议：

明确转岗目标

确定你希望从事的管理岗位类型，例如技术管理、商务运营等。

了解不同管理岗位的职责和要求，以便更好地准备和适应新的角色。

利用现有资源

依靠你在景观设计方面的经验和技能，寻找可以转化的机会。

在公司内部寻找合适的岗位，例如设计所长、商务专员或运营总监等。

如果公司内部没有合适的机会，可以考虑跳槽到其他公司，寻找更匹配的管理岗位。

提升管理能力

学习和掌握基本的管理技能，如团队管理、项目管理、决策制定等。

参加相关的培训课程或研讨会，提升自己的管理知识和能力。