绘图设计培训流程

绘图设计培训流程步骤可以总结如下:

准备工作

准备绘图工具,如钢尺、菲林尺等。

确定绘图尺寸,用纸画草图并标注尺寸。

AI软件工具的认识

熟悉AI软件的基本工具和功能,如选取工具、钢笔工具、旋转+镜像工具、更改尺寸和对齐窗口等。

绘图基本操作

使用绘图工具绘制基本图形,如长宽尺寸、糊盒高度尺寸等。

添加和删除节点,修改图形。

更改线条粗细和颜色。

绘图过程总结

绘图前要熟悉绘图工具和所需绘制的图形及尺寸。

先绘制主要图形,再进行细节修改。

PPT设计员工培训流程图

新建PPT文件,选择空白模板。

插入文本框并编辑文字,调整字体大小和颜色。

绘制图形并调整底色和边框颜色,插入文字。

添加导向箭头指示流程路径。

重复上述步骤,添加项目块,复制粘贴并修正图形。

流程图设计

确定流程图的目标和目的,明确每个步骤和决策点的名称。

使用矩形框、菱形框和箭头线表示流程步骤和决策条件。

添加文字描述和结果显示,使流程图清晰明了。

根据反馈进行修改和调整,并分享给相关人员。

原画设计流程

概念开发阶段:与团队讨论游戏整体视觉风格和主题,构思角色、场景和道具。

草图绘制阶段:将创意转化为初步草图,可能使用手绘或数字工具。

细化和着色阶段:详细构图和细节设计,添加阴影、光照和纹理,选择色彩方案。

最终渲染阶段:完成原画的最后修饰和渲染,添加特效和材质细节。

图标绘制

设置图标尺寸为24像素。

使用矩形工具、直线工具和擦除工具绘制图标。

拷贝和修改图标元素,完成最终设计。

PS海报设计与制作

掌握PS软件的基本功能和用途。

学习使用快速选择工具、魔棒工具、钢笔工具等高级功能。

结合实例演示PS在海报制作中的具体操作,如图片元素的描边、颜色调整和效果填充。

这些步骤涵盖了从基础准备到具体绘图设计的全过程,适合不同层次和需求的学习者。建议从基础知识储备开始,逐步深入到软件操作和实际应用,不断练习和反思,以提高绘图设计能力。