如何在北森招聘系统中查看招聘成本?

在北森招聘系统中,查看招聘成本是一个重要的环节,可以帮助企业了解招聘活动的投入产出比,从而优化招聘策略。以下是一篇关于如何在北森招聘系统中查看招聘成本的文章,希望对您有所帮助。

一、北森招聘系统简介

北森招聘系统是一款集招聘需求管理、职位发布、简历筛选、面试安排、招聘数据分析等功能于一体的在线招聘平台。它可以帮助企业提高招聘效率,降低招聘成本,实现招聘流程的自动化和智能化。

二、北森招聘系统查看招聘成本的方法

  1. 登录北森招聘系统

首先,您需要登录北森招聘系统。在浏览器中输入北森招聘系统的网址,输入您的用户名和密码,即可登录系统。


  1. 进入招聘数据分析模块

登录系统后,点击页面左侧的“招聘数据分析”模块,进入数据统计页面。


  1. 选择招聘成本分析

在数据统计页面,您可以看到多个数据分析报表,如招聘渠道分析、招聘周期分析、招聘效果分析等。点击“招聘成本分析”报表,即可查看招聘成本数据。


  1. 查看招聘成本数据

在招聘成本分析报表中,您可以查看以下几方面的数据:

(1)招聘渠道成本:包括各个招聘渠道的招聘成本,如在线招聘、猎头、校园招聘等。

(2)招聘周期成本:根据招聘周期计算的成本,如快速招聘、常规招聘等。

(3)招聘效果成本:根据招聘效果计算的成本,如招聘成功人数、招聘失败人数等。

(4)招聘渠道效果对比:对比各个招聘渠道的招聘效果,如招聘成功人数、招聘周期等。


  1. 下载招聘成本分析报表

如果您需要将招聘成本分析报表下载到本地,可以点击报表右上角的“下载”按钮,选择合适的格式进行下载。

三、北森招聘系统查看招聘成本的意义

  1. 优化招聘策略

通过查看招聘成本,企业可以了解各个招聘渠道的成本效益,从而调整招聘策略,降低招聘成本。


  1. 提高招聘效率

了解招聘成本可以帮助企业发现招聘流程中的瓶颈,优化招聘流程,提高招聘效率。


  1. 降低招聘风险

通过分析招聘成本,企业可以评估招聘活动的风险,提前做好应对措施,降低招聘风险。


  1. 评估招聘效果

招聘成本分析可以帮助企业评估招聘活动的效果,为后续招聘工作提供参考。

四、总结

北森招聘系统提供了便捷的招聘成本分析功能,帮助企业了解招聘成本,优化招聘策略,提高招聘效率。通过查看招聘成本,企业可以更好地掌握招聘活动的投入产出比,实现招聘工作的持续改进。

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