杭州博后待遇

杭州的博士后待遇根据人才类别、工作性质以及个人成就的不同而有所差异。以下是一些具体的待遇情况:

D类人才及未来科技城工作博士后

补贴40万,社保交满半年后一次性发放。

购房享100万补贴。

在未来科技城工作再享受40万补贴。

浙江大学博士后

脱产博士后年薪20万左右,包含基本工资、社会保险、工作津贴、考核津贴、科研津贴,同时可以申请杭州市博士后生活补贴24万。

在职博士后津贴2-6万。

出站留杭工作的博士后,杭州市给予每人40万元一次性补助。

其他顶尖人才

5年内以一作或通讯作者在世界知名专业杂志上发表过SCI论文3篇以上(其中1篇IF大于等于10),薪酬待遇30-40W/年。

薪酬待遇10-20K/月。

年薪45万起(含政府配套),享受杭州市萧山区各项人才政策,包括应届博士16万生活和租房补贴、D类人才80万安家补贴和100万购房补贴(可同时享受,可达140-180万元)。

特定团队或项目博士后

年薪不低于40万元,科研激励和成果转化收入另计。

购房优先摇号,公积金贷款额度上浮50%。