成都职业技术学院

成都职业技术学院的教职工待遇根据不同的职称、工作年限、岗位级别等因素有所不同。以下是一些基本的待遇信息：

新入职教师：每月约1800元，无年终奖。

工作1年以上教师：每月约2000元，年终奖约1万元。

工作3年以上教师：每月约2500元，年终奖约1万元。

科长及处长：每月1万元以上，年终奖数万（具体数额视年份而定）。

包括基本工资、岗位工资、绩效工资和可能的福利补贴。

基本工资遵循国家规定最低工资标准。

岗位工资和绩效工资根据岗位级别、工作性质和个人表现评定。

非编制教职工可能享有法定节假日、带薪年假、社会保险和住房公积金等福利。

根据不同人才类别，如领军人才、正高级专业技术人才等，提供不同的引进费和校内待遇。

博士研究生前三年可享受校内副教授绩效工资待遇。

国家助学金：平均3300元/生·年，分为不同档次。

新生入学资助：根据生源地不同，提供500-1000元资助。

四川省资助：省属高校毕业生到艰苦边远地区基层单位就业可获学费奖补。

省级公费师范生免学费和住宿费，享生活补助。

高校家庭经济困难毕业生就业帮扶项目：每年约3万人，提供600元/生·年资助。

请注意，上述信息可能随时间和学院政策调整而有所变化，建议直接咨询成都职业技术学院获取最新信息