山东省事业单位考试科目

山东省事业单位考试科目自2025年起调整为 《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。

题量及分值：

总共100道题，满分100分。

包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等题型。

主要测查能力：

获取和应用经验、知识、技能的水平。

测评考生的潜在能力，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等部分。

题量及分值：

总共4道题，满分100分。

包括归纳概括、对策建议、事务处理、公文写作等内容。

主要测查能力：

问题发现、分析和解决能力。

测评要素包括角色意识、分析判断、计划控制、沟通协调和文字表达等。

建议

备考策略：

《职业能力倾向测验》：重点复习常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等题型，提高解题速度和准确度。

《综合应用能力》：加强实际操作能力和解决问题能力的训练，多进行实务性题目的练习，如归纳概括、对策建议、事务处理和公文写作等。

时间管理：

合理安排时间，确保每科考试都能充分准备。

注意时间分配，避免在某一科目上花费过多时间而影响其他科目。