餐饮行业工资几号发钱

餐饮行业的工资发放日期并不统一，主要取决于企业的具体规定和当地的法律法规。以下是一些常见的做法和规定：

固定日期发放：

有些餐饮企业会在每月的固定日期发放工资，比如10号、15号或25号。这种发放方式比较常见，但具体日期可能因企业而异。

次月发放：

许多餐饮企业会选择在次月的7-15号之间发放上个月的工资。这种做法符合《劳动法》的规定，即工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，且最长不得超过一个月。

月底发放：

也有少数企业会在当月底发放工资，或者在次月的前几天发放。这种发放方式较为少见，可能会受到企业财务状况或管理方式的影响。

拖欠工资：

虽然《劳动法》明确规定工资应当按月支付，但仍有极个别企业会拖欠工资，甚至在下个月底才发放上月工资。这种做法是违反劳动法的，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉。

综上所述，餐饮行业的工资发放日期并不统一，主要取决于企业的具体规定和当地的法律法规。建议劳动者在入职前了解所在企业的工资发放制度，以便明确自己的工资发放日期和方式。如果发现企业存在拖欠工资的情况，应及时向当地劳动监察部门投诉。